Unsere Mitarbeitenden verstehen sich als Begleiterinnen, die das Selbstvertrauen der Bewohner*innen in die eigene Leistungsfähigkeit fördern. Kontakt Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Nathalie Dimmig | Einrichtungsleitung zentrale Wohnformen | Tel.: 02671 6008 - 202 Marina Probst | Office Management | Tel.: 02671 6008 - 201 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Dauer: 12 Monate WAS BRINGT DIR DEIN FSJ Du tust was Gutes für andere Menschen Du kannst dich beruflich orientieren und die Berufsfeldern im sozialen Bereich kennenlernen Du sammelst neue Erfahrungen und knüpfst neue Kontakte FSJ/BFD wird als Wartezeit fürs Studium und gegebenenfalls als Vorpraktikum für die Ausbildung im sozialen Beruf anerkannt WAS BRINGST DU MIT?
Ein monatliches Taschengeld und jährlichen Urlaubsanspruch Dienstkleidung, die wir Dir zur Verfügung stellen Eine hammer Erfahrung, die Du nie vergisst! Kontakt Hast Du Lust? Dann bewirb Dich gerne mit einem kurzen Bewerbungsanschreiben und Deinem akutellen Lebenslauf. Träger des FSJ im Erzbistum Paderborn ist der IN VIA Diözesanverband Paderborn für Mädchen- und Frauensozialarbeit e.V.
Ein monatliches Taschengeld und jährlichen Urlaubsanspruch Dienstkleidung, die wir Dir zur Verfügung stellen Eine hammer Erfahrung, die Du nie vergisst! Kontakt Hast Du Lust? Dann bewirb Dich gerne mit einem kurzen Bewerbungsanschreiben und Deinem akutellen Lebenslauf. Träger des FSJ im Erzbistum Paderborn ist der IN VIA Diözesanverband Paderborn für Mädchen- und Frauensozialarbeit e.V.
Dauer: 12 Monate WAS BRINGT DIR DEIN FSJ Du tust was Gutes für andere Menschen Du kannst dich beruflich orientieren und die Berufsfeldern im sozialen Bereich kennenlernen Du sammelst neue Erfahrungen und knüpfst neue Kontakte FSJ/BFD wird als Wartezeit fürs Studium und gegebenenfalls als Vorpraktikum für die Ausbildung im sozialen Beruf anerkannt WAS BRINGST DU MIT?
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung findest Du hier: www.st-barbara-koblenz.de Kontakt Ines Kotschka | Einrichtungsleitung | +49 261 9432-111 Melanie Lawrin | Teamleitung Recruiting & Personalmarketing | +49 2602 8346-123
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung findest Du hier: www.st-barbara-koblenz.de Kontakt Ines Kotschka | Einrichtungsleitung | +49 261 9432-111 Melanie Lawrin | Teamleitung Recruiting & Personalmarketing | +49 2602 8346-123
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung findest Du hier: www.seniorenzentrum-mittelmosel.de Kontakt Birgit Mohr | Einrichtungsleitung | +49 6542 9799-414 Sophia Steinebach | Recruiting | +49 2602 8346-126
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung findest Du hier: www.krankenhaus-dernbach.de Kontakt Michaele Baldus | Stellvertretende Pflegedirektion | +49 2602 684-514 Sophia Steinebach | Recruiting | +49 2602 8346-126
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung findest Du hier: www.st-barbara-koblenz.de Kontakt Ines Kotschka | Einrichtungsleitung | +49 261 9432-111 Melanie Lawrin | Teamleitung Recruiting & Personalmarketing | +49 2602 8346-123
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung findest Du hier: www.st-barbara-koblenz.de Kontakt Ines Kotschka | Einrichtungsleitung | +49 261 9432-111 Melanie Lawrin | Teamleitung Recruiting & Personalmarketing | +49 2602 8346-123
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung findest Du hier: www.seniorenzentrum-dernbach.de Kontakt Wir informieren Dich gerne vorab: Annika Belgrath | Einrichtungsleitung | +49 2602 6700-175 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Sophia Steinebach | Recruiting | +49 2602 8346-126
Erfahren Sie mehr über unsere Einrichtung unter www.martinus-duesseldorf.de Kontakt Matthias Dworaczek | Stellvertretender Pflegedirektor | +49 211 917 - 1207 Melanie Lawrin | Recruiting und Personalmarketing | +49 2602 8346 - 123
Erfahren Sie mehr über unsere Einrichtung unter www.martinus-duesseldorf.de Kontakt Matthias Dworaczek | Stellvertretender Pflegedirektor | +49 211 917 - 1207 Melanie Lawrin | Recruiting und Personalmarketing | +49 2602 8346 - 123
Sie unterstützen das Pflegepersonal in unserer Einrichtung. Sie pflegen den Kontakt mit unseren Bewohner*innen und organisieren Freizeitaktivitäten. Sie helfen bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in der Einrichtung.
Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Pflegekräfte bei der Versorgung der Patienten auf den Stationen Begleitung und Betreuung der Patienten auf der Station sowie zu diagnostischen Untersuchungen Mithilfe im hauswirtschaftlichen Bereich und bei Serviceaufgaben Ihr Profil Ausgeprägte soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen Flexibilität, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen Hohe Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit Körperliche Belastbarkeit Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Ein interessantes, abwechslungsreiches und sinnstiftendes Aufgabengebiet Strukturierte Einarbeitung und ein unterstützendes Team Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einblicke in verschiedene Bereiche des Gesundheitswesens – ideal zur Berufsorientierung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. William GruntBereichsleiter Pflege030/6741 2964
Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Pflegekräfte bei der Versorgung der Patienten auf den Stationen Begleitung und Betreuung der Patienten auf der Station sowie zu diagnostischen Untersuchungen Mithilfe im hauswirtschaftlichen Bereich und bei Serviceaufgaben Ihr Profil Ausgeprägte soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen Flexibilität, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen Hohe Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit Körperliche Belastbarkeit Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Ein interessantes, abwechslungsreiches und sinnstiftendes Aufgabengebiet Strukturierte Einarbeitung und ein unterstützendes Team Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einblicke in verschiedene Bereiche des Gesundheitswesens – ideal zur Berufsorientierung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. William Grunt Bereichsleiter Pflege 030/6741 2964
Weitere Infos findest Du hier: https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/ Kontakt: Telefonische Auskünfte erteilt Frau Pukall unter Tel. 05352/9335-60
Weitere Infos findest Du hier: https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/ Kontakt: Telefonische Auskünfte erteilt Malgorzata Cwikla unter 05331/8004-11. Bewerben per WhatsApp
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! FSJ, Freiwilliges Soziales Jahr Pflege 1 Pflege 1 Kontakt Haus der Betreuung und Pflege Seyhan Karadeniz Fronackerstr. 43 74906 Bad Rappenau D: +49 7264 - 893302 hl.bad-rappenau@betreuung-und-pflege.de
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! FSJ, Freiwilliges Soziales Jahr Pflege 1 Pflege 1 Kontakt Haus der Betreuung und Pflege Seyhan Karadeniz Fronackerstr. 43 74906 Bad Rappenau D: +49 7264 - 893302 hl.bad-rappenau@betreuung-und-pflege.de
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.krankenhaus-wesseling.de Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Lars Schmaderer | Pflegedirektor | +49 2236 77-861 Michael Rupprecht | Stv. Pflegedirektor | +49 2236 77-883 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Melanie Lawrin | Recruiting | +49 2602 8346-123
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.krankenhaus-wesseling.de Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Lars Schmaderer | Pflegedirektor | +49 2236 77-861 Michael Rupprecht | Stv. Pflegedirektor | +49 2236 77-883 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Melanie Lawrin | Recruiting | +49 2602 8346-123
. - FSJ – Freiwilliges Soziales Jahr ASB Bonn: Freiwilliges Soziales Jahr - ASB Bonn/Rhein-Sieg/Eifel e.V. Kontakt: Deine Bewerbung kannst du uns gerne über unsere Karriereseite zukommen lassen: www.karriere-wentland.de Hast du Fragen? Steffi aus dem Recruitingteam ist gerne für dich da.
Du hast einen Führerschein Respekt, Toleranz und Wertschätzung Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft Spaß, neue Erfahrungen mit einer Tätigkeit in sozialen Einrichtungen zu sammeln Du bist zwischen 16 und 27 Jahre alt? Über 27? Dann starte ein BFD 27+ Ihr Kontakt
Teamwork und Zusammenhalt Orientierungshilfe für deine Berufswahl Dein Einstieg ist zu jederzeit möglich Du erhältst ein Taschengeld und 30 Urlaubstage Kontakt Jetzt auch ganz einfach bewerben per WhatsApp https://alexianer.pitchyou.de/OSGN9 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! #WillkommenBeiDenAlexianern Regine SchipperRecruiting02501/966-20219
Worauf du dich freuen kannst audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Perspektivgespräche: gemeinsam Chancen ergreifen Sicherer Arbeitsplatz: große Angebotsvielfalt seit 1951 Gehalt: Aufwandsentschädigung Jetzt bewerben Kontakt Andrea Wienböker Personalreferentin 0521 801 2202 personal@johanneswerk.de Zur Homepage Stabsabteilung Personalmanagement Schildescher Straße 101 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Worauf du dich freuen kannst audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten Perspektivgespräche: gemeinsam Chancen ergreifen Gehalt: Aufwandsentschädigung Jetzt bewerben Kontakt Monika Lazar Personalverwaltung 02351/9580-872 bewerbung.studjo@johanneswerk.de Studjo|Regionale Verwaltung Freisenbergstraße 33 58513 Lüdenscheid Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Weitere Infos findest Du hier: https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/ Kontakt: Telefonische Auskünfte erteilt Claudia Bergmann unter 0581 – 97120-500 Weitere Fragen gerne an jobs@dachstiftung-diakonie.de Bewerben per WhatsApp
Ihre Kernaufgaben Unterstützung bei der Durchführung der ganzheitlichen, aktivierenden Pflege Mitwirkung bei der Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Gäste und Unterstützung bei der Mitgestaltung des Alltags Enge, kollegiale Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung sowie mit Therapeut*innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Durchführung der Einzelbetreuung sowie Gruppenbetreuung mit individuell abgestimmten Angeboten sorgfältige Führung der PC gestützten Pflegedokumentation Was Sie mitbringen Abgeschlossene einjährige Berufsausbildung zur Pflegehilfskraft (m/w/d) bzw. in der Altenpflegehilfe oder Gesundheits- und Krankenpflegehilfe Interesse an der Weiterentwicklung der Pflegequalität des Hauses mitzuwirken Einen respekt- und würdevollen Umgang mit älteren oder pflegebedürftigen Menschen Was Sie erwarten dürfen Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Subventionierung des Deutschlandtickets und E-Bike Leasing Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nursah Hazin AkanRecruiterin02203 3691-11137
Ihre Kernaufgaben Unterstützung bei der Durchführung der ganzheitlichen, aktivierenden Pflege Mitwirkung bei der Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Gäste und Unterstützung bei der Mitgestaltung des Alltags Enge, kollegiale Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung sowie mit Therapeut*innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Durchführung der Einzelbetreuung sowie Gruppenbetreuung mit individuell abgestimmten Angeboten sorgfältige Führung der PC gestützten Pflegedokumentation Was Sie mitbringen Abgeschlossene einjährige Berufsausbildung zur Pflegehilfskraft (m/w/d) bzw. in der Altenpflegehilfe oder Gesundheits- und Krankenpflegehilfe Interesse an der Weiterentwicklung der Pflegequalität des Hauses mitzuwirken Einen respekt- und würdevollen Umgang mit älteren oder pflegebedürftigen Menschen Was Sie erwarten dürfen Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Subventionierung des Deutschlandtickets und E-Bike Leasing Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nursah Hazin Akan Recruiterin 02203 3691-11137
Bewerben Sie sich jetzt und unterstützen uns durch Ihre Mitarbeit! So erreichen Sie uns Recruiting-Kontakte: Dana Thiel – 0201 2664-932103 Norma-Jean Jeschek – 0201 2664-932126 Verena Schulte – 0201 2664-932127 Fachliche Fragen: Sarah Seiffert, Wohnbereichsleitung: 0201 876 9866 Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser online Bewerbungstool unter der Angabe der Kennziffer 4.1-FSJ/BFD-IC.
Dann starte ein BFD 27+ Neugierig? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Kontakt
Unser Ambulanter Pflegedienst unterstützt Sie dabei mit einer qualifizierten Pflege und Betreuung rund um die Uhr. Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Natascha Komnik | Hausleitung und Pflegedienstleitung | +49 2681 824 93-0 Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess?
Unser Ambulanter Pflegedienst unterstützt Sie dabei mit einer qualifizierten Pflege und Betreuung rund um die Uhr. Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Natascha Komnik | Hausleitung und Pflegedienstleitung | +49 2681 824 93-0 Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess?
Wohnverbund Wittgenstein, Bad Laasphe Wir bieten dir allen Interessierten (m/w/d) ein Jahr (6-18 Monate) voller neuer Erfahrungen, Kontakte, Eindrücke und Herausforderungen! Sie erhalten Einblick in praktische Berufsfelder wie Heilerziehungspflege, Gesundheits-/ Krankenpflege, Ergotherapie, Erzieher/in.
Worauf du dich freuen kannst audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten Perspektivgespräche: gemeinsam Chancen ergreifen Gehalt: Aufwandsentschädigung Jetzt bewerben Kontakt André Severin Wohnverbundleitung 0201 86618-940 Zur Homepage Wohnverbund Essen Weidkamp 158 45355 Essen Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Weitere Infos findest du hier: https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/ Kontakt: Telefonische Auskünfte erteilt Dennis Landsberg unter: 0511 5353 235 Weitere Fragen gerne an: jobs@dachstiftung-diakonie.de
Weitere Infos findest du hier: https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/ Kontakt: Telefonische Auskünfte erteilt Jana Lemke unter: 05371 722 101 Weitere Fragen gerne an: jobs@dachstiftung-diakonie.de
abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem anerkannten Pflegeberuf fachliche und soziale Kompetenz Sicherheit im Umgang mit demenziell veränderten Menschen einfühlsamer Umgang mit Klienten und deren Angehörigenein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 20–25 Wochenstunden in unserer schönen Stiftungsresidenz Landhaus Horn sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag Jobrad + Wellpass gut ausgestattete Tagespflge festes, gut organisiertes Team monatliches Mitarbeiterfrühstück Mitarbeiterfeste und vieles mehr!Kontakt Du hast Fragen? Ruf uns an! Du weißt nicht, welcher Job am besten zu dir passt, oder findest keine offene Stelle in deinem Bereich?
pflegefachliche Unterstützung im Team der Tagespflege Dokumentation mit Vivendi NG + PD abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem anerkannten Pflegeberuf fachliche und soziale Kompetenz Sicherheit im Umgang mit demenziell veränderten Menschen einfühlsamer Umgang mit Klienten und deren Angehörigen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 20–25 Wochenstunden in unserer schönen Stiftungsresidenz Landhaus Horn sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag Jobrad + Wellpass gut ausgestattete Tagespflge festes, gut organisiertes Team monatliches Mitarbeiterfrühstück Mitarbeiterfeste und vieles mehr! Kontakt Du hast Fragen? Ruf uns an! Du weißt nicht, welcher Job am besten zu dir passt, oder findest keine offene Stelle in deinem Bereich?
Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2025 Zeitraum 3 Jahre Kontakt Zoe Braun Stellv. Leiterin Eingliederungshilfe 07803 805 - 2010
Wenn Sie möchten können Sie dort vorab ein wenig stöbern oder bei Interesse direkt mit einer Einrichtung in Kontakt treten. Auch alle weiteren Fragen rund um den BFD beantworten wir gerne!!! Das Team des Referats bilden & entwickeln ist für Sie da.
Jetzt kommst Du Für unsere Wohnanlage "Am Dreeskamp" in Kaarst suchen wir Dich zur Verstärkung als: Pflegefachkraft m/w/d für die Tagespflege in Teilzeit Bei uns wirst Du die aktive Durchführung von Grund- und Behandlungspflege übernehmen, um die Lebenszu-friedenheit unserer Bewohner zu sichern eine individuelle Pflegeplanung erstellen, durchführen und evaluieren beobachten, erkennen und beurteilen des Zustandes und der Veränderung im Verhalten und Befinden von Bewohnern die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Pflege dokumentieren (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) für Aktivitäten und das gemeinsame Feiern von Festen sorgen den Kontakt zu Angehörigen bzw. Betreuern pflegen Altenpflegeschüler praktisch ausbilden eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Motivierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamspirit sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Für unsere Wohnanlage „Am Fritzbruch“ in Viersen suchen wir Sie zur Verstärkung als: Pflegefachkraft m/w/d für die Tagespflege Bei uns wirst du die aktive Durchführung von Grund- und Behandlungspflege übernehmen, um die Lebens-zufriedenheit unserer Bewohner zu sichern eine individuelle Pflegeplanung erstellen, durchführen und evaluieren beobachten, erkennen und beurteilen des Zustandes und der Veränderung im Verhalten und Befinden von Bewohnern die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Pflege dokumentieren (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) für Aktivitäten und das gemeinsame Feiern von Festen sorgen den Kontakt zu Angehörigen bzw. Betreuern pflegen Altenpflegeschüler praktisch ausbilden eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Motivierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamspirit sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Konnten wir dein Interesse wecken?
Schreib uns einfach an und wir melden uns schnellstmöglich zurück. Jetzt Kontakt aufnehmen Alina Hödt ------ Recruiterin Telefon 0531/595-1639 E-Mail Per E-Mail kontaktieren Rick Pieger ------ Fachabteilung E-Mail Per E-Mail kontaktieren
Bitte fülle parallel den Online-Bewerbungsbogen des Diakonischen Werks Württemberg aus und gib an, dass du bereits im Kontakt mit uns als Einsatzstelle bist: https://ran-ans-leben-diakonie.de/fragen-bewerbung-wue/ Stelle uns gerne Fragen zu den Freiwilligendiensten und melde dich bei Redaktionell empfohlener externer Inhalt Video anzeigen Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden.
Mit höherem Bildungsabschluss genügen sechs Wochen Vorpraktikum eine offene und empathische Persönlichkeit Zuverlässigkeit Freude am Kontakt mit Menschen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2) Benefits Ausbildungsvergütung nach TVAöD Pflege Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Job Ticket Corporate Benefits
eine offene und empathische Persönlichkeit Zuverlässigkeit Freude am Kontakt mit Menschen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2) Benefits Ausbildungsvergütung nach TVAöD Pflege Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Job Ticket Corporate Benefits
Jahressonderzahlung Sehr gute Chancen auf eine Übernahme nach der Ausbildung Das bringen Sie mit: mindestens einen Hauptschulabschluss idealerweise bereits ein FSJ/BFD in einem einschlägigen Bereich. eine offene und empathische Persönlichkeit Zuverlässigkeit Freude am Kontakt mit Menschen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2) Benefits Ausbildungsvergütung nach TVAöD Pflege Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Job Ticket Corporate Benefits